お知らせ
2015年6月11日
【コラム】なぜ傾聴だけではだめなのか
上司として、部下の話をちゃんと聞かなくてはいけない。と、管理職向けの研修などで教わりましたよね？いわゆる傾聴というスキルで、相手の声が”聞こ …2015年5月28日
【コラム】部下の自発的な行動を会話で引き出す方法
前回から、コーチ型部下マネジメントの根幹をなす部下コーチセッションについて書いています。（前回のコラムはこちら）週１回程度２０分間の継続的な …2015年5月14日
【コラム】部下との会話を価値あるものにするための８つのステップ
前回、週に１回程度、部下と２０分間話す時間を持つ「コーチ型部下マネジメント」を提案しました。（前回のコラムはこちら）では、その２０分をどう使 …2015年3月3日
【締めきりました】「部下マネジメント塾」モニター募集
先日より募集しておりました「部下マネジメント塾」モニターにつきまして、募集を締め切らせていただきました。名古屋地区で実施することになりました …2015年1月24日
おかげさまで創業３周年を迎えることができました。
本日、株式会社オフィス・アニバーサリーは創業３周年を迎えることができました。法人化して１周年でもあります。 ここまで事業を継続できたのは、様 …2015年1月23日
